СберУниверситет

СберУниверситет

Бизнес-образование Регистрация в перечне РКН: gosuslugi.ru/snet/679cc1850b38b06c42b99e51 Если у вас есть вопросы, вы можете задать их в аккаунте: t.me/sberuniversity_help #QLRYE

Username
@sber_university
Category
Education
Country
RussiaRussia
Created
, 5 years
Subscribers24,309+3 in 2 days
Avg views per post, 7d1,304last 7 days
ERR5.36%last 7 days

Subscribers, 30 days

Nov 2 – Nov 4+3 (0%)

Show as table
DateSubscribers
Nov 2, 202624,306
Nov 3, 202624,307
Nov 4, 202624,309

Average views per post by day

By publication day

Show as table
DateAvg views per post
Oct 30, 20261,334
Oct 31, 20261,453
Nov 2, 20261,331
Nov 3, 20261,261
Nov 4, 2026487

Most viewed this month

  1. 01

    No text

    Photoalbum
    Views1.54K
    Forwards10
    Reactions—
    Comments—
  2. 02

    No text

    Photoalbum
    Views1.51K
    Forwards10
    Reactions—
    Comments—
  3. 03

    No text

    Photoalbum
    Views1.51K
    Forwards10
    Reactions—
    Comments—
  4. 04

    No text

    Photoalbum
    Views1.47K
    Forwards10
    Reactions—
    Comments—
  5. 05

    No text

    Photoalbum
    Views1.45K
    Forwards10
    Reactions—
    Comments—

Latest posts

#6198Photo

🌏 Знание перестало быть дефицитом. Дефицитом стала способность превращать его в действие. Вышел 50-й выпуск экспертного обзора «Больше чем менеджмент». Его тема — «Управление знаниями». Разбираемся, как компании создают, сохраняют и передают знания, когда одни и те же ИИ-инструменты доступны всем. Прослеживаем, как знание живёт внутри компании: 🔘 Почему знания устаревают всё быстрее и как компании регулярно их обновлять? 🔘 Как не потерять неявный опыт сотрудников, если до 2032 года рабочее место покинет каждый пятый? 🔘 Как ИИ из инструмента становится партнёром, который помогает извлекать знания из опыта? Интервью с Семёном Будённым, кандидатом физикоматематических наук, управляющим директором, начальником управления перспективных технологий AI, Сбер 🔘 Как профессиональные сообщества превращают обмен опытом в новое знание? Интервью с Викторией Кашниковой, исполнительным директором Центра культуры и социальных проектов. Блок Люди и культура, Сбер Главный вывод: выигрывает не тот, кто знает больше, а тот, кто быстрее учится. Роль лидера меняется, и теперь это архитектор среды для новых знаний. ➡️ Читайте полный выпуск на сайте СберУниверситета и узнайте, как выстроить в компании среду, где знания быстро превращаются в решения. #экспертиза #менеджмент Telegram | ВКонтакте | Max

Open in Telegram
Views254−81%vs avg
Forwards7
Reactions8
Comments0
#6197GIF

А что, если ваш двойник уже звонит вашим сотрудникам? 🫣 Представьте: сотрудник получает срочное поручение от финансового директора. Подключается к видеозвонку, видит знакомых коллег и руководителей и выполняет распоряжение. Обычная рабочая ситуация, если не считать одного: все участники звонка были цифровыми копиями, созданными с помощью ИИ. 🔘 Именно так в 2024 году мошенники обманули сотрудника международной компании Arup. Итог: 15 переводов на общую сумму 25,6 млн долларов. ⬇️ Почему мишенью становятся генеральные и финансовые директора? У них есть доступ к ресурсам и высокий авторитет, а работают они в постоянном цейтноте. Поэтому срочное поручение от их имени редко вызывает подозрения. ⬇️ Почему попадаются даже опытные специалисты? Дипфейки становятся всё убедительнее, но дело не только в них. Мошенники давят авторитетом, торопят и требуют держать всё в секрете. В такой ситуации у сотрудника почти не остаётся времени остановиться и проверить информацию. Как защитить компанию, если даже видеозвонок больше не гарантирует, что на связи настоящий собеседник? В статье на сайте СберУниверситета рассказываем, с чего начать, и разбираем три меры, которые помогут снизить риски ✅ #экспертиза Telegram | ВКонтакте | Max

Open in Telegram
Views719−45%vs avg
Forwards3
Reactions16
Comments0
#6195Photo

🔄 Что мешает вашей команде работать эффективнее — нехватка людей, процессов или ваше собственное участие в каждом решении? Иногда ответ лежит на поверхности, но чтобы сдвинуть ситуацию с места, нужны новые инструменты и взгляд со стороны. На трёхдневной программе «Апгрейд команды» СберУниверситета вы научитесь управлять командой системно, а не в режиме постоянного тушения пожаров. Какие задачи решает программа? 🔘 Помогает увидеть команду целиком. Вы составите план действий по профилактике командных пороков — с детальным отчётом и рекомендациями по дальнейшим шагам. 🔘 Учит выстраивать отношения. Разберётесь, как создавать доверительные и устойчивые связи внутри коллектива, чтобы повысить лояльность и мотивацию сотрудников. 🔘 Даёт инструменты для роста. Получите практические знания и освоите приёмы обратной связи для повышения эффективности команды. 🚀 Программа подойдёт управленцам со стажем от 5 лет и новым руководителям, которые хотят снизить уровень микроменеджмента. Научитесь управлять командой так, чтобы она работала без вашего постоянного участия — присоединяйтесь к программе «Апгрейд команды» 💻 #анонс Telegram | ВКонтакте | Max

Open in Telegram
Views1,261−3%vs avg
Forwards4
Reactions17
Comments0
Views growthHide views growth

Views growth

Hours after publication

Show as table
Hours after publicationViews
0 h0
7 h880
31 h1,261
  1. After 6 hours880
  2. After 24 hours1,261
  3. Total to date1,261
#6194Video

1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣ 🍁 Как выглядят будни в кампусе СберУниверситета? Кто-то учится, у кого-то кипит работа, а кто-то отдыхает между занятиями. Через 11 дней вы увидите всё это не на видео, а изнутри. 13 ноября СберУниверситет открывает двери кампуса для всех. Приглашаем на День открытий. Что вас ждёт: 🔘 Встречи с экспертами. Андрей Россохин и Ольга Соколова расскажут о лидерстве в эпоху ИИ и решениях в условиях неопределённости. 🔘 Дебаты «ИИ-оптимисты vs ИИ-скептики». Модератор — Армен Бекларян. 🔘 Знакомство с программами. Расскажем о направлениях обучения и развитии управленческих компетенций. 🔘 Экскурсия по кампусу. Аудитории, спортивные объекты и природные зоны. 🔘 Нетворкинг с экспертами, выпускниками и единомышленниками. 🎤 Стендап Филиппа Воронина в завершение дня. Регистрируйтесь и приезжайте 13 ноября в кампус СберУниверситета, чтобы ближе познакомиться с нашими программами — и не только 🏦 #кампус #анонс Telegram | ВКонтакте | Max

Open in Telegram
Views1,368+5%vs avg
Forwards23
Reactions34
Comments2
Views growthHide views growth

Views growth

Hours after publication

Show as table
Hours after publicationViews
0 h0
10 h851
34 h1,368
  1. Total to date1,368
#6193Photoalbum
Views1,339+3%vs avg
Forwards7
Reactions—
Comments—
Views growthHide views growth

Views growth

Hours after publication

Show as table
Hours after publicationViews
0 h0
6 h818
31 h1,339
  1. After 6 hours818
  2. After 24 hours1,339
  3. Total to date1,339
#6192Photoalbum
Views1,343+3%vs avg
Forwards7
Reactions—
Comments—
Views growthHide views growth

Views growth

Hours after publication

Show as table
Hours after publicationViews
0 h0
6 h816
31 h1,343
  1. After 6 hours816
  2. After 24 hours1,343
  3. Total to date1,343
#6191Photoalbum
Views1,338+3%vs avg
Forwards7
Reactions—
Comments—
Views growthHide views growth

Views growth

Hours after publication

Show as table
Hours after publicationViews
0 h0
6 h814
31 h1,338
  1. After 6 hours814
  2. After 24 hours1,338
  3. Total to date1,338
#6190Photoalbum
Views1,296−1%vs avg
Forwards7
Reactions—
Comments—
Views growthHide views growth

Views growth

Hours after publication

Show as table
Hours after publicationViews
0 h0
6 h808
31 h1,296
  1. After 6 hours808
  2. After 24 hours1,296
  3. Total to date1,296
#6189Photoalbum
Views1,3020%vs avg
Forwards7
Reactions46
Comments10
Views growthHide views growth

Views growth

Hours after publication

Show as table
Hours after publicationViews
0 h0
6 h817
31 h1,302
  1. After 6 hours817
  2. After 24 hours1,302
  3. Total to date1,302
#6188Photoalbum
Views1,511+16%vs avg
Forwards10
Reactions—
Comments—
Views growthHide views growth

Views growth

Hours after publication

Show as table
Hours after publicationViews
0 h0
52 h1,296
76 h1,511
  1. Total to date1,511

All posts

Connections