Posts of مرکز اطلاع رسانی بانک صنعت و معدن

🔻تشکیل ستاد جذب منابع در بانک صنعت و معدن 🔹 ستاد جذب منابع بانک صنعت و معدن با هدف تقویت توان تأمین مالی بخش تولید، بهره‌گیری از ظرفیت‌های اقتصادی کشور و پایش مستمر عملکرد شعب و مدیریت‌های استانی تشکیل شد. ▫️ این ستاد با نظارت سعید توتونچی‌ملکی، عضو هیأت‌مدیره و دبیری علیرضا سلامت‌بخش، مدیر امور اعتبارات، به‌صورت روزانه وضعیت جذب منابع شعب را بررسی و نقاط قوت و ضعف آن‌ها را شناسایی می‌کند. ▫️ در نخستین جلسه ستاد، بر تدوین شیوه‌نامه اجرایی، تعیین اهداف متناسب با ظرفیت اقتصادی استان‌ها و تقویت ارتباط با فعالان اقتصادی، اصناف و واحدهای صنعتی تأکید شد. ▫️ توسعه خدمات بانکی و اعتباری متناسب با نیاز مشتریان، بهره‌گیری از ظرفیت تیم‌بانک، تأمین تجهیزات شعب و پیش‌بینی مشوق‌های انگیزشی برای مدیران و کارکنان از دیگر محورهای مورد بررسی بود. ▫️ همچنین بر نظارت مستمر بر عملکرد شعب، مدیریت منابع و مصارف و رسیدگی به درخواست مشتریان در چارچوب مقررات بانک مرکزی تأکید شد. سایت |بله| تلگرام|اینستاگرام

No text

No text

No text

No text

No text

No text

No text

No text

No text

🔻صفحه اول برخی روزنامه‌های اقتصادی ایران| چهارشنبه ۱۳ آبان ماه ۱۴۰۵ سایت |بله| تلگرام|اینستاگرام

🎥 حضور دکتر شایان، مدیرعامل بانک صنعت و معدن، در دوازدهمین رویداد بزرگ تراکنش ایران 🔹 دکتر شایان، مدیرعامل بانک صنعت و معدن، در دوازدهمین رویداد بزرگ تراکنش ایران حضور یافت؛ رویدادی که با مشارکت مدیران، فعالان و صاحب‌نظران صنعت بانکداری و فناوری‌های مالی، بستری برای تبادل تجربه، معرفی نوآوری‌ها و بررسی فرصت‌های توسعه اقتصاد دیجیتال فراهم کرده است. ▫️ این رویداد از ۱۰ تا ۱۲ آبان‌ماه در تهران برگزار می‌شود و موضوعاتی همچون تحول دیجیتال، نوآوری در خدمات بانکی و توسعه فناوری‌های مالی را محور برنامه‌های خود قرار داده است. سایت |بله| تلگرام|اینستاگرام

🔻بهره‌برداری از ۳۲ طرح صنایع غذایی و دارویی با حمایت بانک صنعت و معدن 🔹 بانک صنعت و معدن در دولت چهاردهم با تأمین مالی ۳۲ طرح در حوزه صنایع غذایی و دارویی، زمینه بهره‌برداری از این طرح‌ها و تقویت ظرفیت تولید داخلی را فراهم کرده است. ▫️ برای اجرای این طرح‌ها، ۷ هزار و ۶۷۲ میلیارد ریال تسهیلات ریالی و ۳ میلیون یورو تسهیلات ارزی اختصاص یافته است. ▫️ بهره‌برداری از این طرح‌ها زمینه ایجاد یک‌هزار و ۳۴۴ فرصت شغلی را فراهم کرده و به توسعه صنایع مرتبط با سلامت و امنیت غذایی کمک کرده است. ▫️ حمایت از صنایع مولد، تأمین مالی طرح‌های راهبردی، کاهش وابستگی به واردات و تقویت توان تولید کشور از محورهای رویکرد بانک صنعت و معدن است. سایت |بله| تلگرام|اینستاگرام

No text

No text

🔻قدردانی رئیس حوزه ریاست مجلس خبرگان رهبری از عملکرد بانک صنعت و معدن در حمایت از تولید و توسعه اقتصادی کشور 🔹 آیت‌الله سید ابوالقاسم فقیهی، رئیس حوزه ریاست مجلس خبرگان رهبری، در دیدار با دکتر محمود شایان، مدیرعامل بانک صنعت و معدن، از اقدامات این بانک در حمایت از بخش تولید و تأمین مالی طرح‌های صنعتی قدردانی کرد. ▫️ در این دیدار، نقش نظام بانکی در پشتیبانی از فعالیت‌های اقتصادی، تأمین مالی واحدهای تولیدی و تقویت زیرساخت‌های توسعه و رونق تولید بررسی شد. ▫️ آیت‌الله فقیهی بر اهمیت تداوم حمایت‌های بانک صنعت و معدن از فعالان اقتصادی و واحدهای تولیدی تأکید کرد. ▫️ دکتر شایان نیز حمایت از سرمایه‌گذاری‌های صنعتی، تکمیل طرح‌های توسعه‌ای، حفظ اشتغال و تقویت توان تولیدی کشور را از رویکردهای اصلی این بانک برشمرد. سایت |بله| تلگرام|اینستاگرام

No text

No text

No text

No text

No text

No text

No text

No text

No text

🔻صفحه اول برخی روزنامه‌های اقتصادی ایران| سه‌شنبه ۱۲ آبان ماه ۱۴۰۵ سایت |بله| تلگرام|اینستاگرام

🔻از نیازسنجی مهارتی تا هوش مصنوعی؛ برنامه‌های آموزشی بانک صنعت و معدن 👤 مریم اسلمی، رئیس اداره آموزش و توسعه دانش بانک صنعت و معدن: 🔹 آموزش کارکنان بر اساس نیازهای مهارتی مشاغل، برنامه‌های راهبردی بانک، تغییرات فناوری و الزامات نظارتی طراحی می‌شود و حدود ۱۰۰ دوره آموزشی در حوزه تحول دیجیتال برگزار شده است. ▫️ آشنایی کارکنان با فناوری‌ها و ابزارهای جدید بانکی از جمله برات الکترونیکی، اوراق گام، سفته و اوراق صکوک، از محورهای برنامه‌های آموزشی بانک است. ▫️ شناسنامه مهارتی مشاغل، مبنای نیازسنجی آموزشی است و با توجه به مسئولیت کارکنان، تغییرات فناوری و الزامات نهادهای بالادستی بازنگری می‌شود. ▫️ آموزش هوش مصنوعی و تحلیل داده‌ها نیز متناسب با نیاز کارکنان بخش‌های مختلف در برنامه قرار گرفته و توسعه اقدامات تکمیلی به تصویب و ابلاغ سند راهبردی هوش مصنوعی بانک وابسته است. ▫️ اثربخشی دوره‌ها علاوه بر نظرسنجی از شرکت‌کنندگان، دو تا سه ماه پس از آموزش از طریق بررسی تغییرات عملکرد کارکنان ارزیابی می‌شود. سایت |بله| تلگرام|اینستاگرام

No text

No text

No text