Advertising in Телекоммуналка

ЦОДы готовятся к переходу на постоянный ток С ростом ИИ-нагрузок мощность серверных стоек в дата-центрах увеличивается с привычных 5–10 кВт до сотен киловатт, а традиционные системы электроснабжения становятся все более материалоемкими. Один из перспективных вариантов — переход к распределению электроэнергии на 800 В постоянного тока (DC). Как новая архитектура может изменить экономику дата-центров и насколько российский рынок готов к ее внедрению, рассказал Петр Истомин, лидер сегмента «ЦОД, телеком, банкинг» CHINT в России, в колонке, опубликованной на CNews. Основные тезисы: • Рост ИИ-нагрузок меняет требования к электроснабжению. При увеличении мощности стоек до сотен киловатт традиционная архитектура на переменном токе (AC) требует более массивных кабелей, шин и силового оборудования. Растут затраты на материалы и площадь, занимаемая электрической инфраструктурой. • 800 В DC позволяет эффективнее передавать электроэнергию. Более высокое напряжение снижает ток при той же мощности, а переход на постоянный ток позволяет сократить число ступеней преобразования между электросетью и серверным оборудованием. • Экономический эффект может быть существенным. По оценке McKinsey, архитектура с твердотельными трансформаторами (SST) способна снизить капитальные затраты на не-ИТ-инфраструктуру на 15–18%, операционные расходы на энергоснабжение — на 8–10%, а потребление меди — на 40–50% по сравнению с сопоставимой AC-архитектурой. • Российский рынок готовится к изменениям, но массовый переход на DC пока маловероятен. По данным совместного исследования CHINT и Аналитического центра «ИКС», 61% специалистов планируют менять архитектуру распределения электроэнергии в ЦОДах. Более реалистичный сценарий на ближайшую перспективу — гибридные системы, в которых существующая AC-инфраструктура дополняется отдельными DC-зонами для высокоплотных ИИ-нагрузок. #реклама ООО «ЧИНТ ЭЛЕКТРИК»

▶️ Битрикс24 возглавил рейтинг российских платформ для корпоративных порталов CNewsMarket опубликовал обновлённый рейтинг корпоративных порталов. В нём сравнили 10 платформ по пяти блокам: функциональность, ИИ-возможности, интеграции, безопасность, ценообразование и поддержка. Тройка лидеров: Битрикс24. Объединяет коммуникации, задачи, документы и кадровый ЭДО в единой базе со встроенными ИИ-инструментами. K-Team HRM от «Корус Консалтинг». Работает on-premise, в том числе в закрытом контуре без интернета. Elma365. Low-code-платформа на микросервисах для автоматизации процессов в крупных компаниях. Также в топ-5 вошли GreenData Диалог и DaOffice. Сильнее всего участников развёл блок ИИ. Аналитики оценивали ИИ-агентов и ассистентов, интеграции с внешними нейросетями и ИИ-модули портала. Среди востребованных сценариев в обзоре называют задачи из голосовых сообщений, обработку звонков, конспекты встреч и подготовку к совещаниям. #реклама