Кто упоминает Migratsiya agentligi

Hurmatli yurtdoşlar! Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Migratsiya agentligi tizimida qonun buzarlik yoki korrupsiyaviy xatti-harakatlarga guvoh bölsangiz, quyidagi aloqa kanallari orqali xabar bering: 🤖 Telegram bot: @anticor_migrationbot 📧 Elektron poçta: [email protected] ☎️ İşonç telefoni: 71-202-44-11 (iş kunlari soat 9:00 dan 18:00 gaça). ❗️Murojaatingiz öz vaqtida körib çiqilişi va şaxsingiz sir tutilişini kafolatlaymiz. 🇬🇧 EN | 🇷🇺 RU Instagram | LinkedIn | YouTube | Xorijda iş | Veb-sayt | Telegram

Hurmatli yurtdoşlar! Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Migratsiya agentligi tizimida qonun buzarlik yoki korrupsiyaviy xatti-harakatlarga guvoh bölsangiz, quyidagi aloqa kanallari orqali xabar bering: 🤖 Telegram bot: @anticor_migrationbot 📧 Elektron poçta: [email protected] ☎️ İşonç telefoni: 71-202-44-11 (iş kunlari soat 9:00 dan 18:00 gaça). ❗️Murojaatingiz öz vaqtida körib çiqilişi va şaxsingiz sir tutilişini kafolatlaymiz. 🇬🇧 EN | 🇷🇺 RU Instagram | LinkedIn | YouTube | Xorijda iş | Veb-sayt | Telegram

💟💟💟💙💙💙 Yaponiya Qişloq Xójaligi Palatasi va Ózbekiston Respublikasi Qişloq Xójaligi Vazirligi hamkorligida, uşbu sohada “Job Fair” taşkil qilingan bólib, hozir ayni vaqtda davom etyapti. 💚💚💚Qişloq xójaligi sohasida Yaponiyada işlaş istagida bólganlar uçun albatta qatnaşing! 💙💙💙Qatnaşiş uçun havola: https://us06web.zoom.us/j/84205865991 ❤️‍🔥❤️‍🔥❤️‍🔥 Muhim: Mazkur uçraşuv işga qabul qiliş tanlovi emas. Uning maqsadi — Yaponiyada qonuniy işlaş imkoniyatlari va iş beruvçilar talablari haqida ma’lumot beriş. 📲 İmkoniyatni yaqinlaringizga ham ulaşing! 📢 XORIJDA İŞ — xorijda işlaş böyiça yangi imkoniyatlar. | Instagram | LinkedIn | YouTube | Xorijda iş | Veb sayt | Telegram |

💟💟💟💙💙💙 Yaponiya Qişloq Xöjaligi Palatasi va Özbekiston Respublikasi Qişloq Xöjaligi Vazirligi hamkorligida, uşbu sohada “Job Fair” taşkil qilingan bölib, hozir ayni vaqtda davom etyapti. 💚💚💚Qişloq xöjaligi sohasida Yaponiyada işlaş istagida bölganlar uçun albatta qatnaşing! 💙💙💙Qatnaşiş uçun havola: https://us06web.zoom.us/j/84205865991 ❤️‍🔥❤️‍🔥❤️‍🔥 Muhim: Mazkur uçraşuv işga qabul qiliş tanlovi emas. Uning maqsadi — Yaponiyada qonuniy işlaş imkoniyatlari va iş beruvçilar talablari haqida ma’lumot beriş. 📲 İmkoniyatni yaqinlaringizga ham ulaşing! 📢 XORIJDA İŞ — xorijda işlaş böyiça yangi imkoniyatlar. | Instagram | LinkedIn | YouTube | Xorijda iş | Veb sayt | Telegram |

🇺🇿🇷🇺 ROSSIYAGA IŞLAŞ UÇUN BORAYOTGAN VA QAYTAYOTGAN FUQAROLAR DIQQATIGA! 🚌 Xavfsiz safar — işonçli va rasmiy transportdan boşlanadi! «Uzautotrans Service» MÇJ va Migratsiya agentligi fuqarolarni Rossiya Federatsiyasiga boriş va qaytişda xalqaro avtobus qatnovlaridan foydalanişda huşyor bölişga, noqonuniy yölovçi taşiş bilan şuğullanuvçi şaxslarning yolğon vaʼdalariga aldanmaslikka çaqiradi. ❗️Noqonuniy yölovçi taşiş bilan şuğullanuvçi şaxslarning yolğon vaʼdalariga aldanmang, çiptalarni faqat rasmiy manbalardan xarid qiling! 📍 Rossiyaning quyidagi şaharlariga rasmiy avtobus qatnovlari yölga qöyilgan: 🇷🇺 Moskva — «Novoyasenevskaya» va «Kotelniki» avtostansiyalari; 🇷🇺 Sankt-Peterburg — «Obvodniy kanal» avtovokzali; 🇷🇺 Qozon — «Vostoçniy» avtovokzali. ☑️ Uşbu yönalişlar böyiça Toşkentdan Rossiyaga hamda Rossiyadan «Toşkent» avtovokzaliga qaytiş qatnovlari «Uzautotrans Service» MÇJ tomonidan tasdiqlangan jadval asosida amalga oşiriladi. 🎫 Çiptalarni qayerdan xarid qiliş mumkin? ▪️ Avtovokzal va avtostansiyalarning rasmiy kassalaridan; ▪️ Avtoticket.uz sayti va mobil ilovasi orqali. ⚠️ Safarga çiqişdan oldin quyidagilarga eʼtibor bering: ✔️ Taşuvçining qonuniy faoliyat yuritayotganini tekşiring; ✔️ Çiptangiz rasmiylaştirilganiga işonç hosil qiling; ✔️ Qatnov yönalişi va jadvalini oldindan aniqlaştiring; ✔️ Norasmiy çipta savdosi va şubhali takliflardan ehtiyot böling. ☎️ Qöşimça maʼlumot uçun: 🇺🇿 Özbekistonda: +998 71 207-87-00 +998 94 808-11-01 +998 93 111-77-97 🇷🇺 Rossiyada: +7 986 826-00-02 +998 71 207-87-00 Unutmang! Safaringiz xavfsizligi öz qölingizda. Rasmiy transport xizmatlaridan foydalaning va özingizni turli noxuş holatlardan asrang! 🤝 Yölingiz bexatar, manzilingiz obod bölsin! |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda iş|Veb sayt|Telegram|

🇺🇿🇷🇺 ROSSIYAGA IŞLAŞ UÇUN BORAYOTGAN VA QAYTAYOTGAN FUQAROLAR DIQQATIGA! 🚌 Xavfsiz safar — işonçli va rasmiy transportdan boşlanadi! «Uzautotrans Service» MÇJ va Migratsiya agentligi fuqarolarni Rossiya Federatsiyasiga boriş va qaytişda xalqaro avtobus qatnovlaridan foydalanişda huşyor bölişga, noqonuniy yölovçi taşiş bilan şuğullanuvçi şaxslarning yolğon vaʼdalariga aldanmaslikka çaqiradi. ❗️Noqonuniy yölovçi taşiş bilan şuğullanuvçi şaxslarning yolğon vaʼdalariga aldanmang, çiptalarni faqat rasmiy manbalardan xarid qiling! 📍 Rossiyaning quyidagi şaharlariga rasmiy avtobus qatnovlari yölga qöyilgan: 🇷🇺 Moskva — «Novoyasenevskaya» va «Kotelniki» avtostansiyalari; 🇷🇺 Sankt-Peterburg — «Obvodniy kanal» avtovokzali; 🇷🇺 Qozon — «Vostoçniy» avtovokzali. ☑️ Uşbu yönalişlar böyiça Toşkentdan Rossiyaga hamda Rossiyadan «Toşkent» avtovokzaliga qaytiş qatnovlari «Uzautotrans Service» MÇJ tomonidan tasdiqlangan jadval asosida amalga oşiriladi. 🎫 Çiptalarni qayerdan xarid qiliş mumkin? ▪️ Avtovokzal va avtostansiyalarning rasmiy kassalaridan; ▪️ Avtoticket.uz sayti va mobil ilovasi orqali. ⚠️ Safarga çiqişdan oldin quyidagilarga eʼtibor bering: ✔️ Taşuvçining qonuniy faoliyat yuritayotganini tekşiring; ✔️ Çiptangiz rasmiylaştirilganiga işonç hosil qiling; ✔️ Qatnov yönalişi va jadvalini oldindan aniqlaştiring; ✔️ Norasmiy çipta savdosi va şubhali takliflardan ehtiyot böling. ☎️ Qöşimça maʼlumot uçun: 🇺🇿 Özbekistonda: +998 71 207-87-00 +998 94 808-11-01 +998 93 111-77-97 🇷🇺 Rossiyada: +7 986 826-00-02 +998 71 207-87-00 Unutmang! Safaringiz xavfsizligi öz qölingizda. Rasmiy transport xizmatlaridan foydalaning va özingizni turli noxuş holatlardan asrang! 🤝 Yölingiz bexatar, manzilingiz obod bölsin! |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda iş|Veb sayt|Telegram|

#Mening_Prezidentim 🇺🇿 «Çet elda mehnat qilayotgan yurtdoşlarimiz — haqiqiy mard insonlar!» Prezidentimizning bu sözlari xorijdagi yurtdoşlarimiz qalbida aks sado bermoqda. 🎥 Bugun ular öz videolarida minnatdorlik bildirmoqda. Çunki inson uçun eng katta dalda — mehnati qadrlanişi, Vatan e’tiborini his qilişidir.

❓ Миграция агентлиги ҳақида тарқалаётган хабарлар қанчалик асосли? Агентлик номи, мақоми ва раҳбариятига оид хабарларга расмий муносабат. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda iş|Veb sayt|Telegram|

❓ Хорижда юқори даромадли ишга тайёрланиш учун энди пойтахтга келиш шарт бўлмайдими? Президент Шавкат Мирзиёев иштирокидаги йиғилишда «Интил» тажрибаси асосида ҳудудларда ҳам ягона миграция марказларини ташкил этиш вазифаси белгиланди. Тил, касб ва муносиб иш — бу имкониятлар юртдошларимизга қандай яқинлашади? ▶️ Тафсилотлар — видеода. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda iş|Veb sayt|Telegram|

Чет элда меҳнат қилаётган юртдошларимиз – ҳақиқий мард инсонлар! – Президент Бу ҳақда Президент Шавкат Мирзиёев меҳнат миграцияси соҳасидаги устувор вазифалар юзасидан ўтказилаётган йиғилишда сўз очди. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda iş|Veb sayt|Telegram|

❓ Миграция агентлиги ҳақида тарқалаётган хабарлар қанчалик асосли? Агентлик номи, мақоми ва раҳбариятига оид хабарларга расмий муносабат. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda iş|Veb sayt|Telegram|

❗️“Хориждаги иш стажи Ўзбекистонда пенсия тайинлашда ҳисобга олиниши керак” — Президент Давлат раҳбари хорижда қонуний меҳнат қилаётган фуқаролар солиқ билан бирга пенсия бадалларини ҳам тўлаётгани, аммо уларнинг иш стажини ватанга қайтгач ҳисобга олиш масаласи тўлиқ ҳал этилмаганига эътибор қаратди. Бу йил Қирғизистон, Озарбайжон ва Туркия билан иш стажи ва пенсия ҳуқуқини ўзаро тан олиш бўйича битимлар имзоланган. Энди Германия, Россия, Япония, Корея, Болтиқбўйи ва Болқон давлатлари билан ҳам шундай келишувларга эришиш вазифаси қўйилди. “Уларнинг хориждаги иш стажи ватанга қайтгандан кейин ҳисобга ўтиши, айниқса, пенсия тайинлашда, албатта, инобатга олиниши зарур”, — деди Шавкат Мирзиёев. Мутасаддиларга ушбу давлатлар билан музокараларни жадаллаштириб, йил якунига қадар аниқ натижага эришиш топширилди. @pressuzb

Prezident xorijda mehnat qilayotgan özbekistonliklarning har biri davlat himoyasida bölişi şartligini qat’iy ta’kidladi. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda iş|Veb sayt|Telegram|

Чет элда меҳнат қилаётган юртдошларимиз – ҳақиқий мард инсонлар! – Президент Бу ҳақда Президент Шавкат Мирзиёев меҳнат миграцияси соҳасидаги устувор вазифалар юзасидан ўтказилаётган йиғилишда сўз очди. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda iş|Veb sayt|Telegram|

🇺🇿🇰🇷 KOREYANING SPAS ELEKTRON İŞ İZLOVÇİLAR BAZASİDA QANÇA ÖZBEKİSTONLİK BOR? 📌 Migratsiya agentligi köplab yurtdoşlarimizni qiziqtirayotgan SPAS elektron bazasining 2026-yil 29-oktabr holatiga köra ma’lumotlarini e’lon qiladi. 📊 2026-yil 29-oktabr holatiga köra — 5 702 nafar faol nomzod. Ular Koreya Respublikasi iş beruvçilari tanlovlarida iştirok etmoqda. 🏭 2. Nomzodlar qaysi sohalar böyiça röyxatda? 🔹 İşlab çiqariş — 5 601 nafar (98,23%) 🔹 Servis-1 — 90 nafar (1,58%) 🔹 Servis-2 — 4 nafar (0,07%) 🔹 Qişloq xöjaligi — 7 nafar (0,12%) 📝 3. Nomzodlar EPS-TOPIK imtihonidan qaçon ötgan? 📅 2024-yil — 4 200 nafar (73,66%) 📅 2025-yil — 124 nafar (2,17%) 📅 2026-yil — 1 378 nafar (24,17%) ⏳ 4. Yil oxirigaça qança nomzodning anketasi amal qiliş muddati tugaydi? ❗️2026-yil 31-dekabrga qadar 2 215 nafar nomzodning SPAS bazasidagi anketa ma’lumotlari amal qiliş muddati yakunlanişi kutilmoqda. Bu jami faol nomzodlarning 38,84 foizi demakdir. 📌 Muhim eslatma! SPAS bazasida faol böliş — Koreyada işga joylaşiş kafolatlanganini anglatmaydi. Nomzodlarni işga tanlaş Koreya Respublikasi iş beruvçilari tomonidan amalga oşiriladi. 📲 SPAS va EPS dasturiga oid rasmiy yangiliklarni Migratsiya agentligi axborot manbalari orqali kuzatib boring. | Instagram | LinkedIn | YouTube | Xorijda iş | Veb sayt | Telegram |

🇺🇿🇰🇷 KOREYANING SPAS ELEKTRON İŞ İZLOVÇİLAR BAZASİDA QANÇA ÖZBEKİSTONLİK BOR? 📌 Migratsiya agentligi köplab yurtdoşlarimizni qiziqtirayotgan SPAS elektron bazasining 2026-yil 29-oktabr holatiga köra ma’lumotlarini e’lon qiladi. 📊 2026-yil 29-oktabr holatiga köra — 5 702 nafar faol nomzod. Ular Koreya Respublikasi iş beruvçilari tanlovlarida iştirok etmoqda. 🏭 2. Nomzodlar qaysi sohalar böyiça röyxatda? 🔹 İşlab çiqariş — 5 601 nafar (98,23%) 🔹 Servis-1 — 90 nafar (1,58%) 🔹 Servis-2 — 4 nafar (0,07%) 🔹 Qişloq xöjaligi — 7 nafar (0,12%) 📝 3. Nomzodlar EPS-TOPIK imtihonidan qaçon ötgan? 📅 2024-yil — 4 200 nafar (73,66%) 📅 2025-yil — 124 nafar (2,17%) 📅 2026-yil — 1 378 nafar (24,17%) ⏳ 4. Yil oxirigaça qança nomzodning anketasi amal qiliş muddati tugaydi? ❗️2026-yil 31-dekabrga qadar 2 215 nafar nomzodning SPAS bazasidagi anketa ma’lumotlari amal qiliş muddati yakunlanişi kutilmoqda. Bu jami faol nomzodlarning 38,84 foizi demakdir. 📌 Muhim eslatma! SPAS bazasida faol böliş — Koreyada işga joylaşiş kafolatlanganini anglatmaydi. Nomzodlarni işga tanlaş Koreya Respublikasi iş beruvçilari tomonidan amalga oşiriladi. 📲 SPAS va EPS dasturiga oid rasmiy yangiliklarni Migratsiya agentligi axborot manbalari orqali kuzatib boring. | Instagram | LinkedIn | YouTube | Xorijda iş | Veb sayt | Telegram |

#Migration_Update 🇪🇺 ЕВРОПАДА ИШ ТАКЛИФИНИ ҚАБУЛ ҚИЛИШДАН ОЛДИН МАНЗИЛ ВА РУХСАТНОМАНИ ТЕКШИРИНГ Европа Иттифоқининг бир давлатида берилган ишлаш рухсатномаси бутун Европа бўйлаб автоматик ишлаш ҳуқуқини бермайди. Масалан, шартнома Хорватиядаги компания билан тузилиб, иш Германия, Австрия ёки бошқа давлатда бажарилиши айтилса, юборувчи иш берувчи барча қўшимча талабларни бажарган бўлиши шарт. 🔎 Йўлга чиқишдан олдин текширинг: ▪️ шартномада ҳақиқий иш берувчи, иш бажариладиган давлат ва манзил кўрсатилганми; ▪️ иккинчи давлатда ишлаш учун зарур рухсат ёки ходимни вақтинча юбориш ҳақидаги расмий хабарнома мавжудми; ▪️ иш ҳақи, иш вақти, турар жой ва ижтимоий суғурта шартлари ёзма равишда белгиланганми; ▪️ шартнома ва барча рухсат берувчи ҳужжатларнинг нусхаси сизга берилганми. ❗️«Бир давлатнинг рухсатномаси билан исталган ЕИ давлатида ишлайсиз» ёки «қолган ҳужжатларни борганингиздан кейин тайёрлаймиз» деган оғзаки ваъдаларга ишонманг. 📚 Расмий манба: Европа меҳнат органининг 27 та ЕИ давлати бўйича қўлланмаси ☎️ Шубҳали иш таклифлари бўйича: 1282 🤖 @huquqiy_yordam_uzbot |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

🇰🇷 КОРЕЯГА КЕТАЁТГАН ЮРТДОШЛАРИМИЗ ЎЗ МЕҲНАТ ҲУҚУҚЛАРИНИ БИЛАДИМИ? Жанубий Кореяда ишлаш учун йўлга чиққан навбатдаги 115 нафар юртдошимиз билан бу сафар одатдагидан бошқачароқ суҳбатлашдик. Иш ҳақи, меҳнат шартномаси, иш берувчи билан муносабатлар ва ўз ҳуқуқларини ҳимоя қилиш масалаларида саволлар бердик. 🎥 Улар қандай жавоб беришди? Видеода кўринг! 📊 Кореядан яна янги меҳнат шартномалари! 19–23 октябрь кунлари Корея иш берувчилари томонидан SPAS электрон базасидаги номзодлар учун ўтказилган танловлар натижасида, 26 октябрь ҳолатига 253 та меҳнат шартномаси келиб тушди. ▪️ 245 та — ишлаб чиқариш; ▪️ 6 та — хизмат кўрсатиш; ▪️ 2 та — қишлоқ хўжалиги соҳаларида. Хорижда ишлаш — имконият. Ўз ҳуқуқларини билиш эса унинг муҳим кафолатларидан бири! 🎥 Батафсил — видеода. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

🇸🇰 Сирдарёда бошланган танлов — хорижда ишлаш учун янги имкониятлар! Гулистон шаҳрида Словакиянинг STAVEX Slovakia ва SYNERGIE Slovakia компаниялари вакиллари иштирокида 80 га яқин қурилиш соҳаси мутахассислари иштирокида танлов ўтказилди. Номзодлар ташқи иссиқлик изоляцияси ва кафель териш йўналишларида ўз касбий маҳоратларини амалий имтиҳон орқали намойиш этди. Иш берувчилар дастлаб 20 нафар мутахассисга эҳтиёж билдирган бўлса, иштирокчиларнинг тайёргарлигини юқори баҳолаб, иш ўринлари сонини ошириш масаласини кўриб чиқишларини маълум қилди. ✈️ Дастлабки келишувларга кўра, авиачипта, виза, турар жой ва овқатланиш харажатлари иш берувчилар томонидан қопланиши назарда тутилган. 📍 Танловлар фақат Сирдарёда эмас! Жорий йил 26–30 октябрь кунлари ҳам республикамизнинг турли ҳудудларида Россия, Беларусь, Болгария, Сербия ва Туркия иш берувчилари иштирокида бўш иш ўринларига номзодларни саралаш тадбирлари ўтказилмоқда. 👉 Танловлар графиги 👈 Имкониятни кутманг — касбингиз ва маҳоратингиз билан ундан фойдаланинг! |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

🇺🇿 25 октябрь — Ички ишлар органлари ходимлари куни Миграция агентлиги юртимиз осойишталиги, фуқаролар хавфсизлиги ва қонунийликни таъминлаш йўлида хизмат қилаётган барча ички ишлар органлари ходимлари ҳамда соҳа фахрийларини касб байрами билан самимий табриклайди! Ҳамюртларимизнинг ҳуқуқ ва манфаатларини ҳимоя қилиш, одам савдосининг олдини олиш ҳамда хавфсиз ва қонуний меҳнат миграциясини таъминлашдаги ҳамкорлигингизни юксак қадрлаймиз. Масъулиятли ва шарафли хизматингизда куч-ғайрат, мустаҳкам соғлиқ, оилаларингизга тинчлик ва фаровонлик тилаймиз. Эл осойишталиги йўлидаги хизматингиз доимо қадр топсин! @uzmigration

🇺🇿🇭🇷 Хорватия иш берувчиларига қурилиш бригадалари ва малакали мутахассислар керак 100–200 нафар фуқаро учун пилот дастур, қурилиш бригадаларини жалб этиш ва Загребда ваколатхона очиш — Миграция агентлиги директори Муҳсинхўжа Абдураҳмоновнинг Хорватия элчиси Рефик Шабанович (қароргоҳи Остона шаҳрида) билан учрашувида шу масалалар муҳокама қилинди. Яқинда Хорватияга амалга оширилган ташрифдаги келишувларни аниқ иш ўринларига айлантириш — мулоқотнинг асосий мавзуси бўлди. Хорватиянинг қурилиш компаниялари электромонтаж, фасад ва пардозлаш ишларига ихтисослашган ўзбекистонлик бригадаларни жалб этишга қизиқиш билдирган. 🤝 Шунингдек, жорий йил ноябрь ойи охирида Ўзбекистонда 10–30 та Хорватия компанияси иштирокида бизнес-форум ўтказиш ҳамда туризм, соғлиқни сақлаш, хизмат кўрсатиш ва мавсумий бандлик бўйича ҳамкорликни кенгайтириш масалалари кўриб чиқилди. 📊 Ҳозир Хорватияда 5,5 мингга яқин юртдошимиз ишламоқда. Элчининг таъкидлашича, иш берувчилар уларнинг касбий маҳорати ва меҳнатга муносабатини ижобий баҳоламоқда. Жумладан, 40 нафарга яқин ҳамюртимиз ишлаётган Radnik d.d. компанияси яна мутахассислар жалб этишга қизиқиш билдирган. 🇬🇧EN 🇷🇺RU |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

🌍 Хориждаги фахрий вакиллар: янги иш имкониятлари ва юртдошларимиз манфаатларини ҳимоя қилиш Миграция агентлиги директори Муҳсинхўжа Турсунхўжаевич Агентликнинг Италия, Франция, Германия ва Словакиядаги фахрий вакиллар билан онлайн учрашув ўтказди. Фахрий вакилларнинг асосий вазифаси — хорижий иш берувчилар билан ҳамкорликни ривожлантириш, янги иш ўринларини аниқлаш, шунингдек, меҳнат ҳуқуқлари билан боғлиқ муаммоларга дуч келган юртдошларимизга кўмак кўрсатишдан иборат. 📊 Учрашувда амалий натижалар сарҳисоб қилинди: 🇮🇹 Италия — 36 нафар фуқаро қишлоқ хўжалиги соҳасида ишга юборилган, меҳмонхона соҳасида янги имкониятлар ўрганилмоқда. 🇫🇷 Франция — 10 нафар фуқаро мавсумий ишларга юборилган, яна 47 та иш ўрни бўйича лойиҳалар устида иш олиб борилмоқда. 🇸🇰 Словакия — 45 нафар фуқаронинг автомобиль саноатида иш билан таъминланишига кўмаклашилган, янги йўналишларда ҳамкорлик кенгайтирилмоқда. 🇩🇪 Германия — тиббиёт, саноат ва логистика соҳаларида мутахассисларни тайёрлаш ҳамда ишга жойлаштириш лойиҳалари муҳокама қилинди. Агентлик директори фахрий вакиллар фаолиятига баҳо беришда хорижий иш берувчилар билан ўтказилган музокаралар эмас, балки жалб қилинган аниқ иш ўринлари, фуқароларнинг қонуний ишга жойлаштирилиши ва муносиб меҳнат шароитлари устувор бўлиши кераклигини таъкидлади. 🇬🇧EN 🇷🇺RU |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

🇺🇿 Ўзбекистоннинг меҳнат мобиллиги тажрибаси ЕХҲТ Парламент ассамблеяси томонидан юқори баҳоланди Европада хавфсизлик ва ҳамкорлик ташкилоти (ЕХҲТ) Парламент ассамблеяси раиси Pere Joan Pons Sampyetro бошчилигидаги делегация Миграция агентлиги ҳамда «Интил» халқаро тил ва касбларга ўқитиш маркази фаолияти билан танишди. 🤝 Ташрифдан кўзланган мақсад — Ўзбекистонда хавфсиз ва қонуний меҳнат мобиллигини ташкил этиш, фуқароларнинг ҳуқуқ ва манфаатларини ҳимоя қилиш борасидаги ислоҳотларни ўрганиш ҳамда халқаро ҳамкорлик истиқболларини муҳокама қилиш. Делегацияга «касб + тил» тамойили асосида хорижий иш берувчилар буюртмасига мувофиқ мутахассислар тайёрлаш, замонавий ўқув инфратузилмаси, мақсадли танлов ва касбий тайёргарлик тизими тақдим этилди. 🌍 Делегация аъзолари Ўзбекистон тажрибасини ижобий баҳолаб, ушбу модел бошқа давлатлар учун ҳам амалий намуна бўлиши мумкинлигини таъкидладилар. Шунингдек, Ўзбекистоннинг ташкиллаштирилган меҳнат мобиллиги моделини ЕХҲТ Парламент ассамблеясининг келгуси йиғилишларидан бирида тақдим этиш ва мазкур тажриба билан Европа парламентлари вакилларини таништириш нияти билдирилди. Мазкур ташриф Ўзбекистон тажрибасини халқаро майдонда илгари суриш, Европа давлатлари билан ҳамкорликни мустаҳкамлаш ва фуқаролар учун қонуний меҳнат имкониятларини кенгайтиришга хизмат қилади. 🔗Батафсил 🇬🇧EN 🇷🇺RU |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

Хорижда ишлаш — нафақат даромад, балки билим ва тажриба имконияти «Майли, ўша пул албатта керакдир, лекин онги ўзгаради. Дунёқараши ўзгариб келади. Ватанига бўлган қадри, ҳурмати, эҳтироми, муҳаббати ошади. … Лекин билимли бўлиб келади». — Шавкат Мирзиёев, Ўзбекистон Республикаси Президенти. Давлатимиз раҳбари касб эгаллаб, тил ўрганиб, хорижда муносиб даромад топаётган ёшларимиз ҳақида сўз юритар экан, орттирилган билим ва тажрибанинг аҳамиятига алоҳида эътибор қаратди. 🌍 Хорижда ишлаш — фақат ойлик маош эмас. Бу замонавий касбларни ўзлаштириш, илғор технологиялар билан ишлаш, янги меҳнат маданиятини ўрганиш ва халқаро тажриба орттириш имконияти ҳамдир. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

🇯🇵🌾 YAPONIYADA QISHLOQ XO‘JALIGI SOHASIDA ISHLASH IMKONIYATLARI BILAN TANISHING! Yaponiyada qonuniy ishlash, kasbiy tayyorgarlik va ish beruvchilar talablari haqida bilmoqchimisiz? Sizni onlayn axborot uchrashuviga tashkil etamiz! Tadbir Yaponiya Qishloq xo‘jaligi, o‘rmon xo‘jaligi va baliqchilik vazirligi ko‘magida Umumyaponiya qishloq xo‘jaligi kengashi tomonidan o‘tkaziladi. 📌 Uchrashuvda: 🔹 Yaponiyada texnik stajirovka va maxsus malakali ishchi dasturlari; 🔹 Ishlash uchun zarur imtihonlar va talablar; 🔹 Qishloq xo‘jaligi sohasidagi Yaponiya kompaniyalari faoliyati haqida ma’lumot beriladi. 📆 Sana: joriy yil 4-noyabr ⏰ Vaqt: 10:10–12:45 (Toshkent vaqti bilan) 💻 Format: onlayn ✅ Ishtirok: bepul 👥 O‘rinlar: 200 nafargacha Uchrashuvda Yaponiyada ishlashga qiziquvchilar, kasbiy ta’lim muassasalari o‘quvchilari, bitiruvchilari, pedagoglar hamda yuboruvchi tashkilotlar vakillari ishtirok etishi mumkin. ⏳ Ro‘yxatdan o‘tishning oxirgi muddati — 28-oktabr! 🔗 Ro‘yxatdan o‘tish👈 ⚠️ Muhim: Mazkur uchrashuv ishga qabul qilish tanlovi emas. Uning maqsadi — Yaponiyada qonuniy ishlash imkoniyatlari va ish beruvchilar talablari haqida ma’lumot berish. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

850 МИНГ ДОЛЛАР — ЮРТДОШЛАРИМИЗ ФОЙДАСИГА УНДИРИБ БЕРИЛДИ 2026 йилнинг ўтган 9 ойи давомида Миграция агентлиги томонидан хорижда меҳнат қилаётган юртдошларимизнинг — ойлик иш ҳақи, ҳужжатлар ва иш масаласида юзага келган минглаб муаммоларга аниқ ечимлар берилди. 💼 Ойлик иш ҳақлари ва компенсациялар бўйича: — 817 нафар фуқаронинг мурожаатлари кўриб чиқилиб, — жами 850 минг АҚШ доллари миқдоридаги маблағлар чет эллик иш берувчилардан ҳамюртларимиз фойдасига ундириб берилди. Давлатлар кесимида: 🇷🇺 Россия Федерациясида -- 533 та холат; 🇹🇷 Туркияда - 155 та холат; 🇰🇷 Корея - 92 та холат; 🌎 Бошқа давлатларда - 37 та холат. 🪪 532 нафар ҳамюртимизнинг шахсни тасдиқловчи ҳужжатлари воситачилар ва хорижий иш берувчилар дан қайтариб олинди. Давлатлар кесимида: 🇷🇺 Россия Федерациясида - 331 та холат; 🇹🇷 Туркияда - 185 та холат; 🇰🇿 Қозоғистонда - 11 та холат; 🌎Кореяда - 5 та холат. 🆘 Хорижда ишлаш даврингизда қийин вазиятга тушдингизми? Муаммо билан ёлғиз қолманг! 📞 1282 📱 @huquqiy_yordam_uzbot — 24/7 мурожаатлар учун. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

📊 XUSUSIY BANDLIK AGENTLIKLARINING III CHORAK REYTINGI EʼLON QILINDI Migratsiya agentligi direktorining 2025-yil 19-avgustdagi 116-sonli buyrugʻi bilan tasdiqlangan Nizomga muvofiq, xususiy bandlik agentliklari faoliyati har chorakda belgilangan indikatorlar asosida baholanadi. 📌 2026-yil 20-oktabrdagi reytingni baholash komissiyasining 3-sonli bayonnomasiga asosan, 47 ta xususiy bandlik agentligining III chorakdagi reyting natijalari tasdiqlandi. Baholashda fuqarolarni xorijda ishga joylashtirish, shartnomalarni elektron tizimda roʻyxatdan oʻtkazish, xorijga ketishdan oldingi tayyorgarlik, faoliyatning ochiqligi va fuqarolar murojaatlari kabi koʻrsatkichlar inobatga olindi. 📈 Reyting toʻrt toifada shakllantirildi: 🟢 90–100 ball — Namunali 🔵 70–89 ball — Yaxshi 🟡 50–69 ball — Qoniqarli ⚪️ 49 va undan past — Qoniqarsiz 📎 Infografikalarda barcha 47 ta agentlikning reyting ballari va baholash toifalari bilan tanishishingiz mumkin. ❗️Reyting natijalari muayyan hisobot davridagi faoliyat koʻrsatkichlarini aks ettiradi va agentlikning litsenziya maqomi yoki xizmatlariga berilgan kafolat hisoblanmaydi. 🔗 Baholash tartibi va batafsil maʼlumot ⬅️ |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

📊 XUSUSIY BANDLIK AGENTLIKLARINING III CHORAK REYTINGI EʼLON QILINDI Migratsiya agentligi direktorining 2025-yil 19-avgustdagi 116-sonli buyrugʻi bilan tasdiqlangan Nizomga muvofiq, xususiy bandlik agentliklari faoliyati har chorakda belgilangan indikatorlar asosida baholanadi. 📌 2026-yil 20-oktabrdagi reytingni baholash komissiyasining 3-sonli bayonnomasiga asosan, 47 ta xususiy bandlik agentligining III chorakdagi reyting natijalari tasdiqlandi. Baholashda fuqarolarni xorijda ishga joylashtirish, shartnomalarni elektron tizimda roʻyxatdan oʻtkazish, xorijga ketishdan oldingi tayyorgarlik, faoliyatning ochiqligi va fuqarolar murojaatlari kabi koʻrsatkichlar inobatga olindi. 📈 Reyting toʻrt toifada shakllantirildi: 🟢 90–100 ball — Namunali 🔵 70–89 ball — Yaxshi 🟡 50–69 ball — Qoniqarli ⚪️ 49 va undan past — Qoniqarsiz 📎 Infografikalarda barcha 47 ta agentlikning reyting ballari va baholash toifalari bilan tanishishingiz mumkin. ❗️Reyting natijalari muayyan hisobot davridagi faoliyat koʻrsatkichlarini aks ettiradi va agentlikning litsenziya maqomi yoki xizmatlariga berilgan kafolat hisoblanmaydi. 🔗 Baholash tartibi va batafsil maʼlumot ⬅️ |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

📊 XUSUSIY BANDLIK AGENTLIKLARINING III CHORAK REYTINGI EʼLON QILINDI Migratsiya agentligi direktorining 2025-yil 19-avgustdagi 116-sonli buyrugʻi bilan tasdiqlangan Nizomga muvofiq, xususiy bandlik agentliklari faoliyati har chorakda belgilangan indikatorlar asosida baholanadi. 📌 2026-yil 20-oktabrdagi reytingni baholash komissiyasining 3-sonli bayonnomasiga asosan, 47 ta xususiy bandlik agentligining III chorakdagi reyting natijalari tasdiqlandi. Baholashda fuqarolarni xorijda ishga joylashtirish, shartnomalarni elektron tizimda roʻyxatdan oʻtkazish, xorijga ketishdan oldingi tayyorgarlik, faoliyatning ochiqligi va fuqarolar murojaatlari kabi koʻrsatkichlar inobatga olindi. 📈 Reyting toʻrt toifada shakllantirildi: 🟢 90–100 ball — Namunali 🔵 70–89 ball — Yaxshi 🟡 50–69 ball — Qoniqarli ⚪️ 49 va undan past — Qoniqarsiz 📎 Infografikalarda barcha 47 ta agentlikning reyting ballari va baholash toifalari bilan tanishishingiz mumkin. ❗️Reyting natijalari muayyan hisobot davridagi faoliyat koʻrsatkichlarini aks ettiradi va agentlikning litsenziya maqomi yoki xizmatlariga berilgan kafolat hisoblanmaydi. 🔗 Baholash tartibi va batafsil maʼlumot ⬅️ |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|

#ҚийматингизниОширинг #Германия #INTIL 🚛 ТАЖРИБАЛИ ҲАЙДОВЧИСИЗ, АММО НЕМИС ТИЛИНИ БИЛМАЙСИЗМИ? ЕЧИМИ БОР! Бугун халқаро меҳнат бозорида фақат иш тажрибаси эмас, тил билими ва касбий малакани тасдиқловчи ҳужжатлар ҳам катта устунлик беради. 🇩🇪 Масалан, Германияда профессионал ҳайдовчи бўлиб ишлашни истайсиз, аммо немис тилини билмайсизми? Бу имкониятдан воз кечиш учун сабаб эмас! Миграция агентлиги ва Германиянинг RecruitMed компанияси ҳамкорлигидаги янги лойиҳа доирасида танловдан ўтган ҳайдовчилар: ✅ 6 ой давомида немис тилини B1 даражагача бепул ўрганади; ✅ Тошкентдаги INTIL халқаро марказида тайёргарлик кўради; ✅ Бепул ётоқхона билан таъминланади. 📆 Лойҳада иштирок этмоқчи бўлсангиз 6 ва 10 ноябрь кунлари иш берувчилар билан онлайн суҳбатда иштирок этинг! 👉Рўйхатдан ўтиш👈 🎥 Видеода лойиҳа шартлари ва INTIL марказидаги тайёргарлик жараёнлари билан танишинг. |Instagram|LinkedIn|YouTube|Xorijda ish|Veb sayt|Telegram|