Пост канала Новые Известия от 27 сент. 2026 г.

👑 Юлия Пересильд — о том, почему понимание важнее сочувствия В интервью в студии МАЕР актриса Юлия Пересильд рассказала, почему не любит жалость и считает, что в отношениях между людьми прежде всего должны быть уважение и понимание. По ее мнению, жалость ставит одного человека выше другого, тогда как настоящее понимание возможно только на равных. 👉 Смотреть полное интервью

Ксения Щендрыгина — о встрече с создателями «Смешариков» и неожиданной роли Нюши В интервью в студии МАЕР автор рисунка со «Смешариками» Ксения Щендрыгина рассказала, как поддержка людей со всей России помогла ей справиться со страхом и почувствовать себя увереннее. Она также поделилась впечатлениями от знакомства с создателями «Смешариков». Ксения побывала на экскурсии в студии, увидела процесс создания мультсериала изнутри и попробовала себя в озвучке Нюши, записав небольшой отрывок из серии «Стюардесса».

❗️ Доля недействительных бюллетеней на выборах составила 1,36%, заявила глава ЦИК Элла Памфилова Другие заявления: 🔹Главам регионов рассылали фейковые письма якобы от имени Памфиловой с требованием остановить подготовку к голосованию; 🔹Результаты региональных выборов в одном из округов Кировской области признаны недействительными; 🔹«Единая Россия» победила на выборах в Госдуму за рубежом, получив более 58% голосов; 🔹За дни голосования с участков удалили 15 наблюдателей, по шесть из них представляли «Яблоко» и КПРФ; 🔹Избирательная система России зафиксировала 13 волн целевых DDoS-атак общей продолжительностью 468 минут; 🔹ЦИК изучит результаты использования беспилотников для доставки избирательной документации и планирует развивать это направление; 🔹Военные стали самыми активными избирателями на прошедших выборах; 🔹Трехдневное голосование стало одним из факторов обеспечения безопасности; 🔹Выборы депутатов Госдумы девятого созыва проходили в условиях эскалации беспрецедентных угроз; 🔹По словам Памфиловой, в дни выборов удары целенаправленно наносились по зданиям, где находились избирательные комиссии. Повреждены или разрушены 75 зданий. Фото: сайт Кремля

Четверых моряков до сих пор ищут после пожара на судне «Триумф» у Камчатки Рыболовецкое судно загорелось ночью 26 сентября в Тихом океане. На борту находились 29 человек. Экипаж эвакуировался на спасательные плоты, а проходивший рядом «Персей» подобрал 25 моряков. Семеро пострадали. Четырех человек среди спасенных не оказалось. Все они жители Приморья, двое из пропавших были курсантами и проходили на «Триумфе» практику. Среди них 19-летний Иван Прошин из Владивостокского морского колледжа. Несколько дней спасатели не могли нормально обследовать судно из-за огня и сильного задымления. 28 сентября пожар окончательно прекратился, спасатели поднялись на борт, а «Триумф» начали буксировать в Петропавловск-Камчатский. Поиски четырех моряков продолжаются. В операции задействовали вертолет Ми-8 и проходящие суда. Родные курсантов не теряют надежды и считают, что пропавшие могли укрыться в одном из помещений судна, однако официально это пока не подтверждено. По факту пожара возбуждено уголовное дело. Следователи проверяют в том числе версию технической неисправности.

👩‍💻 Каждый второй россиянин предпочитает не менять работу, даже если условия его не устраивают За последний год 40% работающих россиян хотя бы иногда задумывались об увольнении, но решились на него только 5%. Такие данные приводит АЦ ВЦИОМ по итогам августовского опроса. Половина респондентов считает, что сейчас лучше сохранить имеющуюся работу, даже если она далека от идеала. Еще 36% уверены, что хорошие специалисты востребованы в любое время, и лишь 8% видят в нынешней ситуации возможность найти более выгодные условия. Что заставляет россиян задумываться об увольнении? Среди тех, кто хотел уйти или уже сменил работу, 51% назвали низкую зарплату, 30% пожаловались на высокую нагрузку, переработки и выгорание, а 28% указали на стресс и другие проблемы с эмоциональным состоянием. При этом женщины чаще мужчин связывали желание уволиться с недостаточной оплатой и переработками, а мужчины чаще называли сложные отношения с руководством и потерю интереса к работе. ✅ В опросе приняли участие 593 работающих по найму россиянина.