Клуб директоров: патриотические предприниматели России

Клуб директоров: патриотические предприниматели России

🔥Самый большой бизнес-клуб России, 310 000 собственников и управленцев Реклама @chichvarkinbot + https://telega.in/c/Dirclub Кейсы @Dirclubcase 🇷🇺 Ассоциация @patriotbusinessru 🛩 Авиадеревни @setaviaderevn

Юзернейм
@dirclub
Категория
Бизнес и стартапы
Страна
РоссияРоссия
Создан
, 9 лет
Подписчики17 747−6 за неделю
Просмотров на пост, 7 дн.912−10,7% к пред. 7 дн.
ERR5,14 %за 7 дней

Подписчики, 30 дней

11 окт. – 4 нояб.+62 (+0,4%)

Показать таблицей
ДатаПодписчики
11 окт. 2026 г.17 685
12 окт. 2026 г.17 686
13 окт. 2026 г.17 686
14 окт. 2026 г.17 688
15 окт. 2026 г.17 687
16 окт. 2026 г.17 692
17 окт. 2026 г.17 696
18 окт. 2026 г.17 690
19 окт. 2026 г.17 692
20 окт. 2026 г.17 689
21 окт. 2026 г.17 741
22 окт. 2026 г.17 761
23 окт. 2026 г.17 763
24 окт. 2026 г.17 757
25 окт. 2026 г.17 760
26 окт. 2026 г.17 759
27 окт. 2026 г.17 755
28 окт. 2026 г.17 753
29 окт. 2026 г.17 747
30 окт. 2026 г.17 741
31 окт. 2026 г.17 740
1 нояб. 2026 г.17 741
2 нояб. 2026 г.17 738
3 нояб. 2026 г.17 746
4 нояб. 2026 г.17 747

Средние просмотры поста по дням

По дню публикации

Показать таблицей
ДатаПросмотров на пост
6 окт. 2026 г.1 116
7 окт. 2026 г.1 058
8 окт. 2026 г.1 057
9 окт. 2026 г.993
10 окт. 2026 г.984
12 окт. 2026 г.1 026
13 окт. 2026 г.1 104
14 окт. 2026 г.1 023
15 окт. 2026 г.1 004
16 окт. 2026 г.1 066
17 окт. 2026 г.1 063
18 окт. 2026 г.1 161
19 окт. 2026 г.1 133
20 окт. 2026 г.981
21 окт. 2026 г.976
22 окт. 2026 г.1 022
23 окт. 2026 г.985
24 окт. 2026 г.1 001
25 окт. 2026 г.999
26 окт. 2026 г.1 059
27 окт. 2026 г.1 061
28 окт. 2026 г.1 047
29 окт. 2026 г.995
30 окт. 2026 г.1 057
31 окт. 2026 г.1 075
1 нояб. 2026 г.1 090
2 нояб. 2026 г.851
3 нояб. 2026 г.836
4 нояб. 2026 г.394
Рекламных постов, 30 дн.23удалено 1 · последняя
Просмотров на рекламный пост921−9% к остальным постам
  1. ⚠️ Киберустойчивость бизнеса: от осознания угроз к практической защите Московская торгово-промышленная палата приглашает на практическую…441
  2. Вы знаете, сколько стоит содержание одного рабочего места вашего сотрудника? Принято считать, что итоговая стоимость рабочего места — это…450
  3. Производство и поставка гидравлической продукции Компания «РВД3А» утвердилась на рынке как лидер в сфере поставки оборудования…890
  4. Срочное предложение от Клуба директоров для вас - всего 1 день. 1. 3 пакета анонсов ваших услуг на всех 10+ площадках Клуба директоров 2…862
  5. ИИ-аудит сайта Получите разбор ключевых страниц сайта, мобильной версии и пути клиента до заявки или покупки. ИИ подскажет, что на сайте…864
Что рекламировали
  • telega.in×3
  • ИП Рабченок Е×3
  • ООО «ЛТ ГРУПП»×3
  • tglink.io×2
  • ИП Полетаев Н×2
  • ООО «Эдюсон»
  • ООО «МЫСЛЬ»
  • наш.дом.рф

Самые просматриваемые за месяц

  1. 01

    Сейчас многие нашествие ИИ на программирование сравнивают с изобретением компилятора Грейс Хоппер, когда буквально в одночасье обесценились старые навыки создания программ через машинный код. Грейс Хоппер (Grace Hopper, 1906–1992) из мема — американский учёный, контр-адмирал ВМС США, разработала первый в истории компилятор (A-0 System, 1951–1952 годы), на базе её разработок появился COBOL. Довольно забавно, когда она представила первые компиляторы, то слышалась критика в её адрес, довольно аналогичная той, что против ИИ сейчас: что только знание ассемблера позволяет нормально программировать компьютеры. Программисты были в ужасе, что огромные вложения в изучение ассемблера моментально испарились как ценный навык. Поэтому Грейс Хоппер критиковали почти как «вайбкодера», у которой ничего не получится. Сейчас по факту мы имеем эффект создания нового языка программирования за счёт ИИ. Как верно отметил Хуанг: язык программирования XXI века — это просто язык людей.

    Фотоизменён
    Просмотры1,23 тыс.
    Пересылки12
    Реакции15
    Комментарии0
  2. 02

    Без текста

    Фотоальбом
    Просмотры1,16 тыс.
    Пересылки16
    Реакции—
    Комментарии—
  3. 03

    ЦБ РФ разъяснил, как будет работать новое регулирование криптовалют: • P2P-сделки между физлицами будут разрешены только до 1 июля 2027 года. • Переводить криптовалюту на собственный некастодиальный или аппаратный кошелёк нельзя. • Переводы криптовалюты между физлицами внутри цифровых депозитариев также запрещены. • Покупка и продажа криптовалюты должна проходить через регулируемых посредников — лицензированных брокеров и зарегистрированные криптообменники. • ЦБ допускает запуск организованных торгов USDT после вступления в силу отдельного указания. • Брокеры не смогут брать криптовалюту в долг у клиентов. • Иностранные стейблкоины подпадают под российское крипторегулирование независимо от их юридической классификации. Пишет ️Дмитрий Никотин. Вообще знаю многих людей, которые уже боятся трогать крипту, так как не понимают, что с ней будет.

    Текстизменён
    Просмотры1,16 тыс.
    Пересылки5
    Реакции9
    Комментарии9
  4. 04
    Просмотры1,15 тыс.
    Пересылки19
    Реакции23
    Комментарии0
  5. 05

    Без текста

    Фотоальбом
    Просмотры1,15 тыс.
    Пересылки16
    Реакции—
    Комментарии—

Новые посты

#14402Видео

«Неудивительно, что их хотят уволить»: будни Microsoft и предложение уйти за деньги 26 октября Microsoft предложила примерно 60 тысячам сотрудников уйти за выплату. Это около четверти штата: компания сокращает расходы, чтобы больше вкладывать в ИИ. На видео один день в офисе Microsoft: завтрак в 9:15, работа с 9:45, перекус в 11:00, обед в 13:00, десерт в 13:30, перерыв в 16:45, перекус в 17:00, выход в 18:30. Amazon тоже платил за увольнение, но с другой целью. В письме акционерам 2014 года Джефф Безос описал программу Pay to Quit: раз в год сотрудникам складов предлагали деньги за уход. Сначала $2 000, потом каждый год на $1 000 больше, до $5 000. Предложение выходило под заголовком «Пожалуйста, не соглашайтесь». Так человек раз в год думает, чего хочет на самом деле, объяснял Безос. Придумали это в Zappos, который Amazon купил в 2009 году. Новичкам колл-центра там после первой недели обучения предлагали $1 000, если они уйдут сразу. Брали около 10%, писал в 2008 году Harvard Business Review. Рассказали @osnovateli

Открыть в Telegram
Просмотры347−65%к среднему
Пересылки4
Реакции1
Комментарии0
#14399Видеореклама
Просмотры441−56%к среднему
Пересылки3
Реакции—
Комментарии0
#14398Фото

КАК ЗАКОНЫ МОРЯ ХОТЕЛИ ПОДМЕНИТЬ ЗАКОНАМИ ДЖУНГЛЕЙ Морскую колонку ведёт участник Клуба директоров, руководитель судоремонтного предприятия «ВЛПАСИФИК» Александр Старцев @ship_repair_service Гвинейский залив. Здесь процветает пиратство и воруют нефть. Однажды дело было так. Огромный супертанкер Heroic Idun встал на якорь у нигерийского нефтяного терминала Акпо. Погрузка не началась: ждали грузовые документы. Было 7 августа 2022 года. После полуночи вахтенный офицер обнаружил, что к борту движется неизвестное судно с отключённой АИС. Капитан, заподозрив пиратскую атаку, нажал тревожную кнопку. В эфир полетел сигнал о попытке нападения на танкер Heroic Idun. Судно быстро снялось с якоря и самым полным ходом пошло в сторону Экваториальной Гвинеи. На самом деле неопознанным судном был корабль ВМФ Нигерии. Об этом узнали позже. Власти Нигерии, со своей стороны, решили, что у них воруют нефть. Началась погоня. Однако военные не имели права преследовать судно в водах соседней страны. Решение нашли молниеносно. Без долгих дипломатических согласований нигерийские военные отправили коллегам из Экваториальной Гвинеи сообщение в WhatsApp. Одного сообщения оказалось достаточно, чтобы танкер перехватили под угрозой оружия, а моряки оказались в неволе на 288 дней. Чем закончилась эта история и какую цену пришлось заплатить за «быстрое решение»? -> https://t.me/vlpacific/794

Открыть в Telegram
Просмотры902−10%к среднему
Пересылки1
Реакции2
Комментарии0
Динамика просмотровСкрыть динамику

Рост просмотров

Часов после публикации

Показать таблицей
Часов после публикацииПросмотры
0 ч0
1 ч135
8 ч408
27 ч902
  1. Через 1 час135
  2. Через 24 часа902
  3. Всего сейчас902
#14397Текст

Путин разрешил датацентры зарубежом Еще одна важная новость, требующая осмысления и обсуждения: ⚡️Владимир Путин отдельным указом разрешил использовать зарубежные дата-центры для работы российских сервисов. Также все дата-центры России должны зарезервировать 10% мощностей, чтобы при глобальном сбое смогли работать онлайн-сервисы и важные сайты. Обе меры востребованы и удары ВСУ по ЦОДам наглядно это показали. Более того, резерв в 10% повлечет еще большее использование зарубежных ресурсов, потому что в России избыточных мощностей нет. Осталось понять, откажется ли Минцифры от идеи ограничения зарубежного интернет-трафика в таких условиях. Потому что теперь за рубежом будут размещены уже наши, отечественные сервисы. И ограничение выглядит откровенным бредом (собс-но оно им и было). Спасибо за новость Зергулио

Открыть в Telegram
Просмотры993−1%к среднему
Пересылки11
Реакции8
Комментарии0
Динамика просмотровСкрыть динамику

Рост просмотров

Часов после публикации

Показать таблицей
Часов после публикацииПросмотры
0 ч0
3 ч399
11 ч591
30 ч993
  1. Через 24 часа993
  2. Всего сейчас993
#14396Фото

Рыбаки, лудоманы и Booking: что у них общего Был я как-то на рыбалке. Наблюдал там за поведением лудоманов. Казино на берегу не было. Были мужики с удочками. У них клюет, они подсекают. Тянут. И рыба срывается у самой поверхности. — Вот такая была! — Руки разведены на метр. Глаза горят. Маньяк.. И в следующие выходные снова сидит на берегу в пять утра, морозит задницу. Поймал бы – рассказал бы друзьям и успокоился. А сорвалась – не отпускает годами. Приходилось мне исследовать и настоящих лудоманов. Не самое приятное зрелище, и в то же время очень занимательное для исследователя. И вот что любопытно. Поведение — один в один. Знаете, что вызывает у них ещё больший эмоциональный всплеск, чем выигрыш? Не угадаете — ощущение близости этого выигрыша. Вот сидит человек, крутит автомат. Две картинки встают в ряд, а третья зависает на миллиметр выше линии. — Ну почти же!! — Вскрикивает он на пол-зала. И рука снова летит к кнопке. Без пауз и раздумий. В казино это усвоили давно. С точки зрения удержания клиента проигрыш и выигрыш – почти одно и то же. Если человек проигрывает с треском – он развернется, уйдет и не вернется. С победой та же история: сорвал куш – забрал и ушел. А вот ощущение близости выигрыша удерживает крепко и надолго. Мозг не считает это поражением. Нейробиологи давно выяснили -> https://t.me/dima_igrotech/130 Автор: Дмитрий Подгайский

Открыть в Telegram
Просмотры959−4%к среднему
Пересылки8
Реакции3
Комментарии0
Динамика просмотровСкрыть динамику

Рост просмотров

Часов после публикации

Показать таблицей
Часов после публикацииПросмотры
0 ч0
4 ч416
12 ч596
30 ч959
  1. Через 6 часов416
  2. Через 24 часа959
  3. Всего сейчас959
#14395Текст

Головокружение от успехов. Почему звёзды продаж часто гаснут? Рассказывает Денис Гончаров. Я много раз наблюдал одну и ту же историю в разных компаниях. Есть успешный менеджер по продажам. Он много продаёт, получает хорошие комиссионные, зарабатывает порой больше большинства сотрудников компании. И постепенно начинает верить, что именно на нём всё здесь и держится. «Это ведь я приношу деньги! Благодаря мне вся компания получает зарплату. А что делает собственник? Приходит, задаёт вопросы, раздаёт указания. Работает меньше всех, а зарабатывает больше всех!» И однажды возникает соблазнительная мысль: а зачем вообще с кем-то делиться? Клиенты есть, продавать умею. Открою свою компанию, заберу несколько клиентов, с которыми давно работаю, и буду получать все деньги сам. Сказано — сделано. Иногда такие менеджеры ещё до увольнения начинают потихоньку работать с клиентами "напрямую". А потом уходят в свободное плавание, уверенные, что впереди их ждёт настоящий успех. И вот тут начинается самое интересное. Внезапно выясняется, что комфортный офис кто-то должен арендовать. Бухгалтерию — вести. Людей — нанимать. Поставщиков — искать. Проблемы — решать. И ещё сотни задач, о существовании которых успешный продавец раньше даже не задумывался. А главное, клиенты почему-то не выстраиваются в очередь. Оказывается, они работали не только с конкретным менеджером, но и с компанией, которая годами создавала репутацию, выстраивала отношения, выполняла обязательства и завоёвывала доверие. И то, что менеджер считал исключительно своей заслугой, на самом деле было результатом работы десятков людей. Конечно, бывают исключения. Некоторые действительно создают успешный собственный бизнес. Но из тех историй, которые я наблюдал, подавляющее большинство заканчивалось печально. Проходило какое-то время, деньги заканчивались, энтузиазм угасал. И бывшая звезда продаж возвращалась в наёмную работу. Нередко на куда более скромных условиях. В чём здесь главная ошибка? В неспособности отличить собственный вклад в результат от вклада системы, частью которой ты являешься. Когда ты находишься внутри хорошо работающей системы, очень легко не замечать её существования. Кажется, что успех создаёшь исключительно ты сам. Но уметь успешно работать внутри системы и уметь создавать эту систему — совершенно разные компетенции. И некоторым приходится заплатить довольно высокую цену, чтобы это понять.

Открыть в Telegram
Просмотры894−11%к среднему
Пересылки3
Реакции4
Комментарии2
Динамика просмотровСкрыть динамику

Рост просмотров

Часов после публикации

Показать таблицей
Часов после публикацииПросмотры
0 ч0
5 ч381
12 ч557
31 ч894
  1. Через 6 часов381
  2. Через 24 часа894
  3. Всего сейчас894
#14394Фотореклама

Вы знаете, сколько стоит содержание одного рабочего места вашего сотрудника? Принято считать, что итоговая стоимость рабочего места — это компьютер, клавиатура и мышь. Но это только вершина айсберга. За этим следуют скрытые затраты, неверный расчёт TCO и миллионы упущенной выгоды для бизнеса, которые вы не увидите в бюджете. Чтобы разобраться подробнее, приглашаем на вебинар «Онланты»: «Как оборудование рабочих мест влияет на рентабельность бизнеса» 12 ноября, 11:00 На вебинаре обсудим: — из чего складывается реальная стоимость рабочего места и почему она на 30% выше стоимости оборудования; — как отсутствие расчёта TCO влияет на бюджет и P&L; — расчёт TCO и структура затрат на реальном примере; — почему оборудование рабочих мест – это не только про ИТ, но и про бизнес. 🎁 После вебинара участники получат чек-лист для расчёта TCO и бесплатный разбор своего кейса со спикерами. Регистрация #реклама О рекламодателе

Открыть в Telegram
Просмотры450−55%к среднему
Пересылки5
Реакции—
Комментарии0
#14393Фото

Дорогой товар может приносить меньше денег. И вот как ассортимент незаметно съедает прибыль Разбор от участника Клуба финдиректора Ольги Головиной: Допустим, на столе компания зарабатывает 12 тыс. руб., на тумбе — 6 тыс. Руководитель продаж предлагает: «Давайте продавать больше столов». Собственник соглашается: зачем возиться с дешевым товаром, если дорогой приносит вдвое больше? Но при таком решении производство может потерять 360 тыс. руб. в месяц. Почему? Потому что стол занимает покрасочную камеру 4 часа, а тумба — всего 1 час. А свободного времени нет. Когда оборудование загружено полностью, важен маржинальный доход на час работы узкого места. Где финансы теряются? Показатель | Стол | Тумба ------------------------|-----------|---------- Цена | 30 000 ₽ | 18 000 ₽ Переменные затраты | 18 000 ₽ | 12 000 ₽ Маржинальный доход | 12 000 ₽ | 6 000 ₽ Время покраски | 4 часа | 1 час Доход на час камеры | 3 000 ₽ | 6 000 ₽ ➡️Маржинальный доход — это то, что остается от продажи после переменных затрат. Из него компания платит постоянные расходы и зарабатывает прибыль. В месяц камера доступна 200 часов. ✔️Вариант 1. Красим только столы: 50 штук, 600 тыс. руб. маржинального дохода. ✔️Вариант 2. Сначала 120 тумб: они занимают 120 часов и приносят 720 тыс. руб. В оставшиеся 80 часов красим 20 столов — еще 240 тыс. руб. Итого: 960 тыс. руб. вместо 600 тыс. При тех же постоянных расходах прибыль вырастает на 360 тыс. руб. Стол не стал плохим товаром. Просто при полной загрузке камеры он слишком долго занимает дефицитный ресурс. Сначала найдите, что мешает зарабатывать Такой расчет работает, только если покраска действительно сдерживает выпуск. Если камера простаивает из-за нехватки заказов — делить доход на часы пока рано. Если мебель после покраски неделями ждет сборки — проблема в другом участке. Мы всегда вместе с клиентом выходим за пределы отчета о продажах: 🟠выясняем вместе с производством, где скапливаются заказы; 🟠считаем время каждой операции; 🟠проверяем реальный спрос; 🟠пересмотреть затраты по товарам. ❗️Последний пункт особенно коварен. Дорогой продукт может требовать выезда замерщика, нескольких согласований, особой упаковки и переделок. Но если эти расходы размазаны «по всему бизнесу», изделие выглядит выгоднее, чем есть на самом деле. ➡️Costco: наценка — не главное Costco работает с низкой валовой маржой, но зарабатывает за счет объема, быстрой оборачиваемости и низких операционных расходов. В отчете за 2024 финансовый год компания указывала: в складе-магазине основного формата представлено менее 4 тыс. активных позиций — заметно меньше, чем у других крупных ритейлеров. Узкий ассортимент позволяет концентрировать закупки и выстраивать эффективные поставки. Поэтому низкая наценка у Costco — не слабость, а часть работающей модели. У собственника небольшого магазина спор часто выглядит так: «Здесь наценка 60%, а там — 25%. Что выбирать?» Но товар с наценкой 60% может лежать полгода, занимать место и уйти со скидкой. А другой за это же время продастся несколько раз. Сравнивать нужно не наценку, а результат за период: сколько заработали, сколько денег заморозили в запасах, сколько потратили на хранение, возвраты и уценку. ➡️Ferrari: рост без роста выпуска → https://t.me/gdefinance_golovina/581

Открыть в Telegram
Просмотры804−20%к среднему
Пересылки4
Реакции3
Комментарии0
Динамика просмотровСкрыть динамику

Рост просмотров

Часов после публикации

Показать таблицей
Часов после публикацииПросмотры
0 ч0
8 ч441
27 ч804
  1. Через 24 часа804
  2. Всего сейчас804
#14392Фото

Почему Fitbit проиграл Apple, хотя был первым. И как не повторить его ошибку в своем бизнесе В 2007 году два парня, Джеймс Парк и Эрик Фридман, придумали простую штуку. Браслет, который считает шаги. Никаких умных часов, никаких уведомлений. Просто пиксельный цветочек на экране, который расцветает, когда ты проходишь 10 000 шагов. Они назвали компанию Fitbit . К 2015 году они вышли на IPO с капитализацией в 4 миллиарда долларов. Они продали больше 100 миллионов устройств. Они были королями рынка носимой электроники А потом пришел Apple. В том же 2015 году Apple выпустила свои первые умные часы. И рынок перевернулся. Apple Watch стоили дорого, но они делали всё: звонили, писали, считали пульс и шаги. А снизу, из Китая, пришел Xiaomi с браслетами за 30 долларов, которые делали почти то же самое, что и Fitbit, но стоили копейки Fitbit оказался между двух огней. Сверху его давил Apple, снизу — китайские производители. Компания пыталась выпускать свои умные часы (Ionic, Versa), но они не выдерживали конкуренции. Акции рухнули с 50 долларов до 3 В 2019 году Google купил Fitbit за 2,1 миллиарда долларов. Это был не триумф, а спасательный круг. Google пообещал, что данные о здоровье не будут использоваться в рекламе, но всем было понятно: покупают не браслеты. Покупают доступ к миллионам пользователей и их данным Прошло еще несколько лет. И что теперь? Fitbit практически исчез. Google уволил основателей Fitbit. Выпуск новых устройств остановился. Бренд растворился в экосистеме Google, уступив место Pixel Watch Почему это произошло? Ответ простой. Fitbit придумал продукт. Но не придумал, как защитить свой рынок. Идею браслета, который считает шаги, нельзя запатентовать. Как только появились конкуренты, которые сделали дешевле или круче, Fitbit проиграл. У них не было «рва» вокруг бизнеса. Не было понимания, кто их клиент на самом деле и за что он готов платить именно им А теперь про книгу. Кирилл Готовцев, самый старый маркетолог Рунета, написал книгу, которая называется «Деньги, секс и marketfit». Звучит провокационно. Но внутри — жесткий разбор того, как не повторить судьбу Fitbit. Это не просто книга. Это гибрид. С одной стороны — художественный роман 18+ про хозяйку публичного дома и основателя стартапа, которые пытаются построить бизнес. С другой — практический учебник про Product Market Fit. Про то, как понять, нужен ли твой продукт рынку на самом деле, а не в твоей голове. Кирилл пишет: умение понимать покупателя и проверять свои решения работает в любых мирах. В одном торгуют софтом, в другом продают удовольствие или безопасность. Но везде люди путают свои желания с чужими потребностями. И если ты не научишься их различать, ты умрешь. Как Fitbit. Как десятки других компаний, которые были первыми, но не стали единственными. В книге 34 главы. И в каждой — инструменты, которые можно применить к своему бизнесу прямо сейчас. Проблемное интервью. Сегментация. Позиционирование. Пять сил Портера. Когортный анализ. Экономика клиента. Это не теория. Это то, что Кирилл применял сам. Сейчас идет сбор на издание книги на Planeta.ru. Нужно собрать 300 000 рублей. Уже собрано 45 100. Осталось 71 день. Если вы предприниматель, руководитель или просто человек, который хочет понять, как работает бизнес на самом деле — без розовых очков и мотивационных цитат — это ваш шанс. Там есть разные лоты. Можно просто поддержать. Можно купить книгу с автографом. Можно стать второстепенным героем. А можно добавить свой кейс в сюжет — и тогда о вашем бизнесе узнают читатели по всей стране. Ссылка на сбор: https://planeta.ru/campaigns/money-sex-and-marketfit Не повторяйте ошибку Fitbit. Не думайте, что если вы первый, то вы единственный. Прочитайте эту книгу. И проверьте свой marketfit до того, как это сделает рынок.

Открыть в Telegram
Просмотры848−15%к среднему
Пересылки3
Реакции1
Комментарии0
Динамика просмотровСкрыть динамику

Рост просмотров

Часов после публикации

Показать таблицей
Часов после публикацииПросмотры
0 ч77
9 ч509
28 ч848
  1. Через 1 час77
  2. Через 24 часа848
  3. Всего сейчас848
#14391Фото

Френдзона. В бизнесе. И в личной жизни В юности Андрей был долговязым дрищом-очкариком. К сорока расцвел, и в женских кругах его называли не иначе как Аполлон. Атлетически сложен, блондин, да ещё и богат. Деньги и правда украшают. Бизнесом он не любил заниматься. Рутина его утомляла. Поэтому он находил людей, которые готовы пахать, а сам старался им не мешать. Если команда не справлялась, то Андрей страшно расстраивался и шёл к погонам. Те возбуждали уголовное дело и негодных руководителей сажали за мошенничество. И не подумайте, что страх уголовки заставлял топиков работать усерднее. Это вообще не очень связанные вещи. Просто кто-то добивался результата, а кто-то думал, что хитрее Андрея и сам на него заведет уголовку, а третьи ни о чем не думали, им просто не везло. Андрей сажал топиков не для их мотивации, а исключительно по эмоциональным причинам. От огорчения и разочарования в людях. Иногда сажал и усердных. Некоторые усердные и везучие начинали требовать от него процент от бизнеса, говорили, что он им этот самый процент обещал. Порой даже вспоминали Андреевы обещания, записанные на диктофон, камеру и бумагу. — Если ты нам не дашь долю, то мы уйдем к конкурентам. Или сами станем твоими конкурентами, — грозили топики. Эта людская жадность и склочность вызывала у Андрея изжогу и дабы не травить себя антацидами, он шел к тем же погонам… Короче говоря, по бизнесу у Андрея всё было пучком. А вот на личном фронте полный швах. Он любил женщин. Женщины тоже его любили. Проблема была в том, что два этих множества не пересекались. Он любил одних, а его любили другие. А ещё точнее — он любил тех, что ему не давали. Им-то он и устраивал райскую жизнь. Кормил их в лучших ресторанах, дарил им машины и возил на Мальдивы. А они всё равно не давали. Он тратился на психологов, ныл друзьям в барах о коварстве женщин и страдал так, как учат нас страдать стихи и фильмы о безответной любви. Он был прилежным страдальцем. Одна жгучая брюнетка с высокомерным лицом чуть не довела его до цугундера. Её звали Настасья и, возможно (я не уточнял), отчество у неё было Филипповна. Во френдзоне девушка продержала его полгода. Объездила с ним все положенные места от Парижа до Бали. Но жили они в разных номерах. Отчаявшись, Андрей решился на честный разговор. Выписал мысли на бумаге и зачитал их Насте: — Что мне нужно сделать, чтобы ты мне дала? — Пять миллионов рублей, — холодно ответила брюнетка. В те времена на эти деньги можно было купить симпатичную однушку в центре. С того вечера Андрей Настю разлюбил. Хуже того. Настя его огорчила… Дабы зализать сердечные раны мы с ним отправились в бордель, который гордо функционировал под вывеской стрип-клуба. Мы попивали виски с чаем, к нам постоянно подсаживались голые девушки, а Андрей не обращая на них никакого внимания подсчитывал убытки: — И X5-ый я ей подарил. Вот на фига? — говорил он, отворачиваясь от сисястой блондинки. — Что за наваждение такое? — По-моему это симметрия, — отвечал я, поглаживая бедро присевшей рыжей. — Не понял… — Ну вот смотри. Твои топики…→ https://t.me/mokhovnv/77

Открыть в Telegram
Просмотры876−12%к среднему
Пересылки1
Реакции4
Комментарии1
Динамика просмотровСкрыть динамику

Рост просмотров

Часов после публикации

Показать таблицей
Часов после публикацииПросмотры
0 ч0
3 ч257
12 ч542
29 ч876
  1. Через 24 часа876
  2. Всего сейчас876

Все посты

Связи

Похожие каналы

Кто упоминает

Кого упоминает